Губанов В. - Кризис как трамплин (2008)


Ответить на тему
 
Автор Сообщение

delvak ®

Создавать темы 09-Фев-2013 16:28

Автор: Губанов Вячеслав
Название: КРИЗИС КАК ТРАМПЛИН. Квантовый скачок бизнеса и личности в эволюционирующей среде
Год: 2008
Формат: .avi
Сайт: здесь
"П...ц подкрался незаметно, но виден был издалека"!
И понеслось: массовый психоз, увольнения, сокращение производств, банкротство компаний, падение продаж, напряженность, депрессии, сильные стрессы, потеря веры в себя и в людей...
Как быть и что делать в такой ситуации?
Зачем нужен этот кризис и что будет дальше?
К чему необходимо готовиться?
И как не остаться за бортом жизни, сохранить СЕБЯ и использовать это время с максимальной пользой для эволюции своего бизнеса и собственного развития.
Ведь нынешний кризис - это только подготовка к квантовому скачку, предостережения о котором сейчас идут из многочисленных источников (к примеру см. "Крайон") и только начало глобальных перемен.
Подробное описание видео-тренинга
Часть №1.
Содержание:
Критерии истинных жизненных ценностей и 4 принципа выхода из кризиса.
Главная ошибка мировоззрения общества потребления: формирование антиприродного искусственного спроса.
Парадокс противоречия мировоззрения производителей и «продажников». Причины конфликта и необходимость сотрудничества. Гармоничный человек – специалист и исходные позиции на пути личностной гармонизации.
Приземленность и привязчивость «Творца», мировоззрение «Продажника».
Продажи «по-честному» и сказка по поводу продажи товара.
Предел совершенствования созданного продукта.
КРИЗИС – время обнажения правды взаимосвязей между личностями.
Естественный отбор в бизнес-среде. "Кто выжил – тот и прав, с теми и придется играть".
Медицинские признаки глобальных изменений ЧАСТОТНОСТИ среды применительно к функционированию органов и систем человеческого тела: 9 из 10 рожденных в Европе детей – резонансная частота шишковидной железы – 40 Гц вместо 7-ми у старшего поколения.
Образное представление о сути социально-биологических процессов в условиях волны информационно-энергетического «потопа».
Необходимость возможности ИНДИВИДУАЛЬНОГО обучения современного подрастающего поколения.
НАДДЕНЕЖНЫЙ УРОВЕНЬ центра приложения побудительных стимулов преодолевающей кризис управленческой деятельности.
Роль личности в развитии СВОЕГО дела.
Практика создания «страшного страха» для обеспечения стока «бешеных» денежных (энергетических) потенциалов.
Изменение мировоззрения в процессе финансово-экономического и личностно-биологического кризисов.
Как формируется масса людей, способных к созданию функциональных оперативных коллективов «под задачу».
Селекция «биомассы» «всплывающих» сообществ в соответствии с законом «7x7».
Современные приборы диагностики энергоинформационного состояния человека – диагностика лекарств, строительных материалов, видов деятельности.
Разработка итальянских нейрохирургов – «Волшебные пальчики»: замыкание функциональных зон мозга «по Дюрвилю».
Периодичность кризисов – моментов истины.
Мир, война, кризис – УСТОЙЧИВЫЕ СОСТОЯНИЯ социального устройства.
Создание игры – способа «вписывания» себя в объективную реальность социальной обстановки.
Необходимость позиционирования себя в правде.
Необходимость консолидации персонала вокруг руководителя в процессе кризиса. Урезание аппетитов.
Стоит ли допускать до работы и удерживать в коллективе сотрудника, пожелавшего сменить место работы.
Самосохранение ядра («дежурной бригады») коллектива фирмы в условиях кризисного уменьшения объема работ.
Г.Кэссон применительно к приобретению новых членов коллектива.
Провокационная проверка обстановки в коллективе показной слабостью лидера.
Необходимость использования статистики результатов «разноканальных» исследований для принятия решений по интересующим обстоятельствам и объектам.
Субъективное видение объективной информации на этапе рубежей изменения мировоззрения. (кризисные возраста). «49 лет – физиологии привет».
Часть №2
Содержание:
Критический возраст: приближение его, изменение человека принципиальное. Помогать или нет?
Как предлагать помощь.
Как распределяется генетическая принадлежность рождающихся в семье детей.
Реинкарнация мировоззрения при изменении общественно-исторических периодов.
Рекомендация позволить себе некорректное поведение.
Степень углубления одного человека в другого на информаториальном уровне.
Степень продолжительности встреч двух иерархических персоналий. Неравный уровень общения.
Поляризация чакр (энергетических центров) у мужчин и женщин.
Личная жизнь с позиции поляризации чакр у женщин.
Различные системы ценностей окружающих сред разного уровня организации.
Определяющая для многонаправленности роль расстрессовки половой чакры и её сознательной управляемости.
Скрытая полигамность женщин: флирт и работа «продажником».
В чем заключается эффект Медузы Гаргоны? Оптические эффекты, создаваемые мозгами продвинутых людей.
Виды проявления Природной сексуальности. Первичность и фундаментальность телесной сексуальности.
Глобальная задача – уравновешивание мужского и женского начал в человеке продвинутом.
Подпитка и уравновешивание своего состояния энергией противоположного пола. Проблема стыковки партнеров разного иерархического уровня. Предательство своего КАСТОВОГО уровня или инициация потенций неофита.
Заем как сексуальный контакт. Изменение уровня и поляризации денежного потока по своей воле. Последствия своеволия.
Пример неправедного изменения поляризации потока прибыли от дела.
Прием денег от «разваливающейся» организации. Время разбрасывать и время собирать финансовые и креативные средства.
Плазменная подпитка сил человека – необходимое мероприятие для кормления энергонедостаточного партнера.
Необходимость создания ЛЕГЕНДЫ РОЛИ. 4 – 12 – 4 – последовательность ролевого разнообразия.
Половая «ролевизация» энергетической оболочки мужчины и женщины (почек).
Проблема невыхода из роли – «ролевое перерождение» человека. Реакция мозга человека на последствия его социальной активизации. Анафема «Удар огнем». Ленин, Толстой. Защита уровневого человека от низкоуровневых инсинуаций. Культ личности.
«Площадка молодняка» и дистанцирование подросших особей у зверей и у людей. Принцип: «Нельзя впихнуть невпихуемое».
Основа дружбы – сотрудничество. Продышивание «восьмерок» женского мозга – общение по телефону!!! Настроенческое, но бессодержательное!
Алгоритм общения на Языке Истинной Речи. Роль задержки дыхания И ИНФОРМАЦИИ!!!
Прослушивание материалов семинара и усвоение его. Перегрузка и безопасное дозирование. Лечебное голодание.
Необходимость постановки «преграды» для подчиненных и клиентов. Жесткость и четкость, но живость. Нормы скидок или сдачи позиций.
Обязательность предоплаты и особенность практики товарного применения кредита.
Сфера жизненных интересов человека: «T=$=E=Э».
Часть №3
Содержание:
Природная система ценностей человека.
Помощь, жертвование и инвестирование. Обязательное требование ЭМОЦИОНАЛЬНОЙ АДРЕСНОЙ отдачи от инвестируемого.
Проблемы помощи детям в детских домах. «Отдача» для уровня успешности.
Сила ПРИРОДНЫХ процессов регенерации тела после постановки мировоззрения в истинные координаты.
Помощь и паразитизм. Подмена фундаментальных понятий. В чем разница.
«Лакмусовая бумажка» истинного отношения социума к явлению многодетности.
Двухтактный цикл: работа для роста – отдых и РАДОСТЬ для вкушения плодов трудов своих.
Производитель одних благ – потребитель других спектров бытия.
3:1 и 1:3 – законо-мерные типы распределения фаз работы и радости между «женским» и «мужским» типом разума. Сотрудничество.
Индивидуальный ИНФОРМАТОРИЙ человека. 3 уровня его строения. НИМБ – схематическое изображение излучающего Информатория.
Сложность устройств, «опережающих свое время». Пример: неремонтопригодность адронного коллайдера.
Образное представление эволюции сознания человека применительно к освоению уровней Информатория. «Цветок мозговой активности», Явление: «Со-средо-точение».
Как можно определить размер энергетической оболочки.
Уважение и сотрудничество с «людьми» и манипуляция инстинктами «человекообразных» в рекламе и при займах.
«Управлять» не значит «потреблять» объект управления.
«Паршивая овца» все стадо портит, но перехват канала творчества «опаршивевшей овцы» руководителем коллектива и очувствление, «запасного игрока» в составе членов команды – залог стабильной креативности и дееспособности.
Эффект «летучего Голландца» - перехват дееспособного ядра составного информатория организации и прививка на свой Дух «саженцев коллективного разума».
Дыхание по схеме «Золотого сечения» - универсальное средство нормализации физического здоровья.
Управители событий жизни человека. Судьба, То, что на роду написано, КАРМА – что это такое?
Карма Воплощения, Личности и генетического Рода. ИНЬ и ЯН- Духовные начала человека. Иерархичность, приоритетность задач Духов.
В чем суть КВАНТОВОГО СКАЧКА 2012 года.
Необходимость максимальной «шлифовки» своего Информатория.
Ведомость человека Духом и Кураторами по его пути жизни.
Технология «ПРИЦЕЛ» - приведение своих мозгов в истинные Природные для каждого человека координаты.
Разъяснение принципов работы визуализационных технологий.
Разъяснение принципа: «Кто живет – тот идет. Кто остановился – тот упал!». Корректное «СМИРЕНИЕ».
«Чем выше залезаешь, тем проще жить становится».
Сон – процесс общения центра сознания с тонкими планами устойчивого существования материи.
Принципиальное неравноправие освоения «взлетов» и «посадок» центром сознания относительно тела.
Ода профессиональной Астрологии. Карта индивидуальной «дороги жизни». Точность рождения – до 5-ти минут. Процедура уточнения времени рождения.
Управленческие технологии высокого уровня и отношение к ним служителей церкви.
Большой Астрологический календарь Зараева. Принципы ориентации деловой активности по нему.
Социальные роли: «Сын» и «Дочь», «Мужчина» и «Женщина» применительно к свободе управления своей жизнью.
Биологические и Духовные законы. Подмена Природных законов паразитической поляризацией социума и биологии.
Мотивация установления правды. Правила Природных этапов эволюции и «Короткий путь» - экстерном. И чтобы ничего за это нам не было.
Часть №4
Содержание:
Магический квадрат Пифагора.
Как привязано современное летоисчисление к астрономическим явлениям, а не к событиям историческим.
Что значат цифры 1 – 9 в квадрате Пифагора с точки зрения материи, личности, Духовности, прошлого, настоящего, будущего.
Что означают несколько цифр в «своих» ячейках.
«Крест руководителя».
Отсутствие цифр в ячейках. Психоматрица – потенция новизны.
Аспект руководителя.
Отсутствие «парных признаков»: 2,5; 8, 5; 6, 5; столбца 4, 5, 6.
Дух Воплощенческий, Дух личности, Дух тела. Как заключаются на небесах Браки.
Мутация содержимого психоматрицы с возрастом.
Подбор «комплектующих» сотрудников, исходя из параметров психоматрицы.
Феномен сдачи своих ПРИ-РОДНЫХ потенций родителям – вампирам.
Недостаточность «однобокого» анализа потенций.
Создание дееспособного образа человека, который требуется для гармонизации коллектива.
Психоматричный заказ качеств искомого специалиста.
Одна, две, три цифры в ячейке. Что это значит.
Взаимодействие людей, как представителей природных стихий.
Астрологическое уточнение потенциальных свойств человека.
Нумерология имени, число личности, сущности.
Собственник и «просоциатор» качества. Пример, встретившийся на консультации.
История создания технологии исполнения желания.
Кто в действительности генерирует и исполняет желания человека. Фильм и книга «Секрет». Их истинное значение для активной части человечества.
Отношение к честности приобретаемых «ученых» званий.
Почему и как «нормальные герои всегда идут в обход». Линия прицеливания и баллистика достижения.
Создание двухуровневой системы коллективного разума.
Современный мир – «Солярис». Как им пользоваться.
«Песочница» и «Аквариум» современного мира. Право «на насилие» в отношении неграмотного человека.
Законы, регламентирующие длительность сотрудничества и ориентацию на жизненном пути.
Что лежит в основе закона 3-х предъявлений.
Иллюстрация легкости следования по СВОЕМУ пути.
Что значит: «Быть на волне» по жизни.
Ведущий: ректор МИСЭ, Вячеслав Губанов
Продолжительность каждой части: 3 часа
Стоимость: 12000 руб.
[ ОТВЕТЫ НА ВАШИ ВОПРОСЫ ]

Да как скачать-то тут??? · А где ссылка скачать? · Что такое торрент? · Рейтинг и ограничения

 
Показать сообщения:    
Ответить на тему